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Soziales
Management von Veränderungen Punkt 3 und 3.1
Mit diesen Lernkarten werden die Punkte 3 und 3.1 des Studienbriefes PE1110 behandelt.
Soziales
Management von Veränderungen Punkt 2.4.3 und 2.4.4 und 2.4.5
Diese Lernkarten beschäftigen sich mit dem Gleiderungspunkt 2.4.3., 2.4.4. und 2.4.5 des Studienbriefes PE 1110
Soziales
Management von Veränderungen Punkt 2.4.2
Diese Kartei beschäftigt sich mit dem Punkt 2.4.2 des Studienbriefes PE1110 zum Thema: Kontinuierlicher und inkrimineller versus schneller und umbruchartiger Wandel.
Soziales
Management von Veränderungen Glossar und Kapitel 1
Alle rund um das Change Management aus der Sicht der Personalentwicklung. Die Lernkarten dienen dazu, den Lernbrief PE1110 Management von Veränderungen zu unterstützen. Die Lernkarten enthalten das Glossar, Kapitel 1 und Kapitel 2 imcl. Punkt 2.1.
Soziales
Modul A, 3. Teil
Prämienstruktur, Prämienberechnugn, IPV, Risikoausgleich, KOBE, Prämienverzug, Ruhen der Unfalldeckung, Militärsistierung
Soziales
Modul A, 2. Teil
Versicherungspflicht OKP & VVG, Abgebote OKP & VVG, rechtlicher Aufbau Police, Versicherungsende OKP & VVG
Soziales
Motivation AA
u.A. die verschiedenen Motivations-Theorien
Soziales
01. AHV-Beiträge
Fragen zu AHV-Beiträgen