Lernkarten

Quentin Mouilhaud
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Lernende 3 Lernende
Sprache Français
Stufe Andere
Erstellt / Aktualisiert 16.12.2015 / 08.05.2018
Lizenzierung Namensnennung (CC BY)     (test1rh)
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Quelle est la difference entre l'ancienne generation et la nouvelle generation ?

Ancienne : Fidele et perseverent

Nouvelle : Oportuniste et besoin de reconnaissance

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Le principe de base en RH (TEST)

L'individu qui accepte un travail rennonce à une partie de son temps disponible pour effectuer une tache bien determinée à des conditions duement spécifiés

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Ce que l'on cherche :

The right men at the right place

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Pourquoi le departement RH a une co-decision au sein de l'entreprise ?

Car il etablis une stratégie sociale

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Expliquer le facteur 1.6

Nombre de jour de travail/nombre de jour ouvrés

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Les 3 missions RH

  1. Avenement de la societe de l'information
  2. Prendre en compte les attentes du collaborateur
  3. Etre competitif
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Les 3 axes d'analyse 

  1. role prepondérants devolu à la politique du personnel
  2. Necessité d'une flexibilité dans l'aménagement du temsp de travail
  3. defi de la qualité dans la compétitivité
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Les 4 niveaux juridiques 

  1. contrat de travail (on se base sur lui)
  2. CCNT
  3. Code des obligations
  4. Lois sur le travail