Teamführung
09 Coaching
09 Coaching
7
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Kartei Details
Karten | 7 |
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Sprache | Deutsch |
Kategorie | Berufskunde |
Stufe | Andere |
Erstellt / Aktualisiert | 13.08.2015 / 15.03.2019 |
Lizenzierung | Keine Angabe |
Weblink |
https://card2brain.ch/box/teamfuehrung9
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Coachinggespräch (Leitfaden 6)
- Vorbereitung (selber zurücknehmen, Unterlagen bereitstellen)
- Gesprächseinstieg (Atmosphäre, Erwartungen, Zeitrahmen)
- Situationsklärung (Kern des Problems, Fakten ausarbeiten, System-Betroffene, Einflüsse-klären)
- Selbsteinsicht (persönliche Betroffenheit, eigene Schlüsse, eigener Handlungspielraum Coachee)
- Lösungsfinung (definiert selbst Schritte, Ziele, Meilensteine evtl. hinterfragen auf Ungereimtheiten aufmerksam machen)
- Abschluss (Erwartungen, Ziele aus Einstieg überprüfen, Controlling?)
Fachcoaching
Sachproblem, Ratgeber für Lösungsansätze oder mögliche Massnahmen
Fallcoaching
Rollenklärung in der Organisation, Coach als Impulsgeber
persönliches Coaching
Impulsgeber bei persönlichen Fragen, Unsicherheiten (Einstellung, Motivation, Arbeitstechnik, Work-Live Balance)
Mentoring
Erfahrene Person gibt v.a. ihr Fach- ind Methodenwissen aus Berufspraxis weiter.
Rollenverständnis?
Selbstkritisch hinterfragen und ggf. anpassen (Nähe, Verbundenheit) Achtung bei verdeckten Absichten, statt Rat will sich Person beim Gespräch absichern und aus der Verantwortung stehlen.
Supervision
Professionelle Beratung mit verinbartem Ziel (va. in med. soz. päd. und ther. Berufen