M7 Persönlichkeitskonstrukte und Persönlichkeitsmessung

Kapitel 4.2 Interessen

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Kartei Details

Karten	7
Sprache	Deutsch
Kategorie	Psychologie
Stufe	Universität
Erstellt / Aktualisiert	23.01.2012 / 17.02.2017
Weblink	https://card2brain.ch/box/m7_persoenlichkeitskonstrukte_und_persoenlichkeitsmessung4
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Lernen

Wie definieren Schiefele, Krapp; Wild & Winteler (1993) Interessen?

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Interessen werden häufig verstanden als eine Relation zwischen einer Person und einem oder mehreren Objekten oder Objektklassen

Was ist das RIASEC- Modell?

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- von Holland

- entsprang dem beruflichen Kontext

- Interessen werden als Persönlichkeitsmerkmale interpretiert

- Zentral ist Passung von Person und Umwelt

Wofür steht RIASEC?

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Realistic

Investigative

Artistic

Social

Enterprizing

Conventional

Was ist das Holland- Hexagon?

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-Die sechs Dimensionen RIASEC werden abgebildet

- Ähnliche Interessendimensionen sind benachbart. Je unähnlicher, desto weiter distanziert

Welche verschiedenen Interessenformen gibt es?

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1. Interesse am Objekt

2. Interesse an der Tätigkeit (intrinsische Motivation) ( Die einzig gültige für Asendorpf)

3. Interesse am Ergebnis

Welche Instrumente gibt es zur Messung von Interessen?

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VIP Vocational Preferences Inventory, Holland, 1985

AIST (-R) Allgemeiner Interessen-Struktur- Test, Bergman& Eder , 1992

SDS Self- directed-search, Holland, Powell & Fritsche 1997

EXPLORIX, Jörin, Stoll, Bergmann & Eder, 2003 (SDS auf deutsch)

BIT-II Berufsinteressentest

Welche neun Interessenbereiche werden im BIT-II erfasst?

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1. Technisches Handwerk TH

2. Gestaltendes Handwerk GH

3. Technische und naturwissenschaftliche Berufe TN

4. Ernährungshandwerk EH

5. Land- und forstwirtschaftliche Berufe LF

6. Kaufmännische Berufe KB

7. Verwaltende Berufe VB

8. Literarische und geisteswissenschaftliche Berufe LG

9. Sozialpflege und Erziehung SE

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