Lernkarten

Karten 51 Karten
Lernende 38 Lernende
Sprache Français
Stufe Andere
Erstellt / Aktualisiert 14.02.2017 / 25.10.2020
Lizenzierung Keine Angabe     (Certificat RH)
Weblink
Einbinden
0 Exakte Antworten 51 Text Antworten 0 Multiple Choice Antworten
Fenster schliessen

Que contient le dossier de sélection (fermé) ?

- Notes de recrutement

- Notes du recruteur pendant l'entretien de sélection

- Documents médecin conseil (sous requête de l'employeur)

- Plannification de carrière

Fenster schliessen

Citez 4 données dites "sensibles" ?

1 - Opinion, activité religieuse et politique

2 - Santé, appartenance

3 - Mesures d'aide sociale

4 - Poursuites ou sanction pénales et administratives

Fenster schliessen

Quels sont les 3 périodes sensibles pour la protection des données ? (dossier du personnel)

1 - Procédure de recrutement

2 - Durant les rapports de travail

3 - Après les rapports de travail

Fenster schliessen

Expliquez les objectifs SMART(E) ?

Spécifique

Mesurable

Atteignable

Réaliste

Temporel

(Etique)

Fenster schliessen

Le dossier du personnel à 2 fonctions, lesquelles ?

1 - Fonction Statique

2 - Fonction Dynamique

Fenster schliessen

Citez 3 types d'entretiens ?

1 - Recrutement

2 - Evalutation

3 - Départ

Fenster schliessen

Citez 2 indicateurs de l'état de santé de l'Entreprise ?

1 - Turnover

2 - Absences pour maladie

Fenster schliessen

Quels sont les avantages et inconvénient d'un assessment center ?

Avantages :

- Précision de prédictions

- Evaluation par plusieurs assesseur

Inconvénients :

- Coûts élevés

- Nécessite un maximum de moyen (matériel et temps)