3GM10-WHO

• Die WHO wurde am 7. April 1948 zum Schutz und der Verbesserung der Gesundheit aller Völker gegründet. 

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Das erklärte Ziel der WHO ist es den bestmöglichen Gesundheitszustand für alle Völker herbeizuführen. Dies tut sie, indem sie:

• -  die weltweiten Bemühungen im Gesundheitswesen koordinieren

• -  den Regierungen hilft die Kapazitäten ihres Gesundheitswesens auszubauen

• -  angemessene technische Unterstützung leistet

• -  die Förderung der Gesundheitsforschung gewährleistet

aktivem Handeln für das Ziel „Gesundheit für alle“ bis zum Jahr 2000 und darüber hinaus 

21. November 1986 

1.Die Anwaltschaft für Gesundheit (advocate): Eintreten für Gesundheit durch Beeinflussung politischer, biologischer und sozialer Faktoren

2.Befähigen und Ermöglichen (enable): Kompetenzförderung mit dem Ziel, Unterschiede des Gesundheitszustands zu verringern und größtmögliches Gesundheitspotential zu verwirklichen

3.Vermitteln und Vernetzen (mediate): Kooperation mit allen Akteuren innerhalb und außerhalb des Gesundheitswesens 

auf die wachsende Kritik an der medizinisch orientierten Prävention und an der klassischen Gesundheitserziehung, die sich vorwiegend am individuellen Risikoverhalten orientierten. 

Ziel ist die Erreichung eines Zustandes vollständigen körperlichen, geistigen und sozialen Wohlbefindens", der dadurch erreicht werden soll,

• -  dass Individuen und Gruppen unterstützt werden,

• -  eigene Wünsche wahrzunehmen und zu realisieren,

• -  Bedürfnisse zu befriedigen,

• -  sowie die Umgebung zu verändern oder sich an diese

  anzupassen.

• Gesundheitsförderung sind (nach Ottawa-Charta) alle Maßnahmen, die sowohl auf die Veränderung und Förderung des individuellen Verhaltens als auch der Lebensverhältnisse im positiven Sinne abzielen.
• Ziel der Gesundheitsförderung ist es, bestehende Ungleichheiten bezüglich des Gesundheitszustandes und der Lebenserwartung unterschiedlicher sozialer Gruppen zu reduzieren. 

1. Entwicklung einer gesundheitsfördernden Gesamtpolitik

2. gesundheitsförderliche Lebenswelten schaffen

3. gesundheitsbezogene Gemeinschaftsaktionen unterstützen

4. persönliche Kompetenzen entwickeln

5. Gesundheitsdienste neu orientieren 

• -  Gesundheit ist ein fundamentales Menschenrecht

• -  Gesundheitliche Chancengleichheit und Solidarität im Handeln

• -  Partizipation und Rechenschaftspflicht 

1. Multisektorale Strategien

2. Auf das Gesundheitsresultat ausgerichtete Programme und Investitionen

3. Familien- und gemeindenahe erste Gesundheitsversorgung

4. Ein partizipatorischer Gesundheitsentwicklungsprozess 

1. GesundesKörpergewicht

2. Betriebliche Gesundheitsförderung

   mit den Schwerpunkten:

   -“Psychische Gesundheit und Stress“

   - „Arbeit und Alter“

3. Gesundheitsförderung und

Prävention stärken 

Ist das höchste Entscheidungsorgan. Sie treten jedes Jahr in Genf zusammen, um finanzielle und organisatorische Geschäfte vorzunehmen und künftige Programme festzulegen:

• Exekutiverat: 34 Gesundheitsexperten
• Hauptaufgaben: Ausführung und Beschlüsse & Richtlinien der Versammlung
• Das Sekretariat mit 6 Regionalbüros setzt die Aktivitäten um.

• Die weltweiten Bemühungen im Gesundheitswesen ausbauen
• Angemessene technische Unterstützung leisten
• Förderung der Gesundheitsforschung gewährleisten
• Gesundheitsförderung sind (nach Ottawa- Charta) alle Massnahmen, die auf die Veränderung & Förderung es individuellen Verhaltens, als auch der Lebensverhältnisse im positivem Sinne abzielen.
• Ziel: bestehende Ungleichheiten bzgl. des Gesundheitszustandes & der Lebenserwartung unters. Sozialer Gruppen zu reduzieren.

= Nationale Strategie Prävention nichtübertragbarer Krankheiten

Wie: Herz-Kreislauf, Atemwegs- und muskuloskelettale Erkrankungen

• Verursachen die meisten Todesfälle
• 80% des Gesundheitskosten

• Mehr Menschen bleiben gesund o. leben sst. Trotz chron. Krankheiten
• Weniger Menschen leiden an vermeidbaren Behinderungen & sterben vorzeitig an vermeidbaren nicht übertragbaren Krankheiten
• Bevölkerung wird unabhängig ihres sozioökonomischen Status unterstützt, gesundheitsförderliche Lebenswelten zu gestalten sowie einen gesunden Lebensstil zu pflegen.

1. Bedarfsgerechte, koordinierte Präventionsaktivitäten
2. Synergien nutzen
3. Integration der Prävention in medizinische Versorgung
4. Strategieorientierte Bündelung