UVG (Alex)
Personalfachleute UVG
Personalfachleute UVG
Kartei Details
Karten | 75 |
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Lernende | 18 |
Sprache | Deutsch |
Kategorie | Soziales |
Stufe | Andere |
Erstellt / Aktualisiert | 21.08.2013 / 25.04.2024 |
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Welche Firmen müssen sich bei der SUVA vesichern (10)?
- Industrie
- Bau- und Installationsgewerbe
- Materialgewinnung aus Erde
- Forstwesen
- Metall, HOlz, Kunststoff etc Bearbeitung
- Verkehr- und Transport
- Elektrizität, Wasser, Gas
- Bundesverwaltung
- Lehr- und Invalidenwerkstätten
- Arbeitslose
Wer kann sich bei einem privaten Versicherer gegen Unfälle versichern (6)?
- Kleingewerbe (Coiffeure, Bäcker etc.)
- Kleinsthandelsbetriebe
- Banken
- Hotellerie
- Landwirtschaft
- Gartenbau
Wer hat die Aufsichtspflicht über UVG-Versicherer?
das BAG, die Privatversicherungen werden zusätzlich von der FINMA kontrolliert.
Wer muss die Prämien der UVG übernehmen?
- Die BU-Prämien muss der AG übernehmen
- Die NBU werden i.d.R. vom AN bezahlt, der AG darf die übernehmen
Worauf werden keine UVG-Prämien erhoben (2)?
- Familienzulagen
- Taggelder IV, MV, EO und MSE
Welche Finanzierungsverfahren wendet die UVG an?
kurzfristige Leistungen nach dem Ausgaben-Umlageverfahren
langristige nach dem Retnenwert-Umlageverfahren
Welchem Gesetz unterstehen die UVG-Zusatzversicherungen?
Dem versicherungsvertragsgesetz VVG
Gilt die 8-Stundenregelung pro AG oder im Totalen?
Pro Arbeitgeber, d.h. bei mehreren Beschäftigungen unter 8 h ist jemand nicht gegen NBU versichert.
Gibt es in der UVG Versichderte ohne beitragspflicht?
nein
Kann ein versicherter weiterhin über seinen CH-AG versichert bleiben, wenn er im Ausland für einige Monate bis einige Jahre für den CH-AG tätig ist und von ihm Lohn erhält?
Ja er kann in der UVG bleiben
Was ist die Voraussetzung für den Erhalt einer Integritätsentschädigung?
Dauernde erhebliche Schädigung der körperlichen, geistigen oder psychischen Unversertheit durch Unfall
Sind Personen im Rentenalter, die noch als AN arbeiten, in der UVG versichert?
Ja, sie sind versichert und zahlen auch Beiträge, es gibt auch keinen Freibetrag wie bei der AHV
In welchen Fällen bezahlt die UVG-Kinderrenten, bzw. Taggelder?
Bei der Taggeldberechnung fliesst die Kinderzulage mit ein, 80% davon werden bezahlt.
Bei einer Invalidität werden KEINE Kinderrenten fällig
Bei einem Todesfall werden Waisenrenten fällig! (15%, plafoniert 25%)
Wie hoch darf die Kürzung von Geldleistungen sein, wenn die NBU auf ein Wagnis zurückgehen?
Um die Hälfte, in besonderen schweren Fällen wird die Leistung verweigert
Auf welchen Lohnbestandteile beruht die Berechnung des Unfalltaggeldes?
- die letzten 12 versichderten Monatslöhjne
- der 13 Monatslohn
- Die Familienzulaen
Was sind die gesetzlichen Grundlagen der UVG
- Bundesverfassung 117
- UVG 1984
- UVV 1984
Was ist der Zweck der SUVA
Die gesundheitlichen, wirtschaftlichen und immateriellen Folgen von Unfällen und Berufskrankheiten zu beheben oder zu mildern.
Wie definiert die SUVA einen Unfall (5 Punkte):
- Plötzlich
- Nicht beabsichtigt
- schädigende Einwirkung
- aussergewöhnlich
- Äusserer Faktor
Wer ist obligatorisch in der UVG versichert? (4)
- AN
- ALV-Bezüger
- Entsandte AN
- ANobAG
Wer kann sich freiwillig in der UVG versichern (3)?
- Selbständigerwerbende
- Mitarbeitende Familienangehörige ohne AHV-pflichtigen Lohn
- Teilweise Unselbständige
Wer ist nicht in der UVG versichert?
Nichtwerwerbstätige
Sind Insassen von Strafanstalten oder Mitarbeiter von Lehr- oder Invalidenwerkstätten in der UVG versichert?
ja, gehören zu den AN
Wer gehört zu den Nichterwerbstätigen und wie sind diese versichert? (4)
- Hausfrauen/-Männer
- Kinder
- Studenten
- Renter
Diese sind obligatorisch im KVG gegen Unfall versichert - allerdings trägt das KVG nur die Heilungskosten, also keine Taggelder.
Welche Mindestlöhne sind bei freiwillig Versicherten versichert?
- Selbständigerwerbende: 50% von 126'000.--
- Mitarbeitende Fam.-Angehörige: 1/3 von 126'000.--
Ab wann läuft die UVG-Versicherung bund bis wann?
Ab dem Tag an dem die Arbeit aufgenommen wird, d.h. wenn er mit Ferien beginnt, ist er nocht NICHT versichert.
Läuft 30 Tage (Achtung: in BVG 1 MONAT) nach Beendigung der Stelle weiter.
Was passiert, wenn ein Mitarbeiter Teilinvalide wird, mit der Versicherungsdeckung durch das UVG?
Die Deckung gilt, bis der Anspruch auf mindestens den halben Lohn weggefallen ist:
Während der 100%igen Abewesenheit weg. Unfall oder krank erhält er 80% Gehalt, ist also auch im UVG versichert.
Wenn er danach nur noch 50% arbeitsfähig ist, wird er nur noch 40% Lohn erhalten, der Versicherungsschutz durch UVG fällt weg.
Welche Lohnbestandteile sind im UVG versichert? (4)
- AHV-pflichtiger Lohn
- Taggelder von IV, KVG, UVG, EO, MSE
- Fam.-Zulagen
- Befreite AHV-Löhne von Rentnern
Welche Lohnbestandteile sind nicht versichert? (3 Beispiele)
- Grati
- Mitarbeiteraktien
- Dienstaltersgeschenke
Was ist eine Einzelabredeversicherung
Wer nach Beendigung eines Arbeitsverhältnisses keine neue Stelle mehr hat und vorher mind. 8 Stunden die Woche beschäftigt war, kann den V.ersicherungsschutz um 180 Tage verlängern.
Die Versicherung muss vor Ablauf der Nachdeckungsfrist abgeschlossen und bezahlt sein!
Was sind die versicherten Risiken im UVG?
- Berufsunfälle
- NBU
- Berufskrankheiten
- Unfallähnliche Körperschädigungen
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