IPMA, PM Technische Kompetenzen
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Lernkarten
1-1
Welche Zielgrößen kann man unterscheiden?
"Magisches Dreieck":
- Termin
- Kosten
- Leistung
oder Ergebnis- und Vorgehensziele
1-2
Welche Eigenschaften kennzeichnen ein Projekt?
- Ziel steht vor Beginn fest
- einmalig
- befristet (Anfang- Ende)
- komplex
- interdisziplinär
- projektspezifische Organisation
- limitierte Ressourcen
1-3
Wie kann man Projekte klassifizieren?
- Forschung/ Entwicklungsprojekte
- Organisationsprojekte
- Investitionsprojekte
Aber auch:
- groß/ klein
- national/ international
- intern/ extern
1-4
Was sollte ein Projektauftrag beinhalten?
- Problemstellung
- Projektziele
- Abgrenzung/ Nichtziele
- Zeitplan
- Budget
- Teamzusammensetzung
- Pflichtenheft
- grobe Phasenplanung
1-5
Welches sind die Inhalte und Teilnehmer eines Projektstart- Workshops?
- Erwartungen abfragen
- Spielregeln festlegen
- Stakeholder ermittteln
- Ziele vorstellen/ detaillieren
- Phasenplanung
- erster PSP
- Kosten
- Risiken
- Teilnehmer: PL und P-Team
1-6
Welches sind die Rechtsfolgen der Projektabnahme?
- Gefahrenübergang
- Beginn der Mängelhaftungsfrist
- Zahlungsfälligkeit
- Übergang der Beweislast auf den Auftraggeber
1-7
Welches können Einflussfaktoren für das sachliche Projektumfeld sein?
- ökologische
- finanzielle
- ökonomische
- politische
- gesellschaftliche
- regionale
1-8
Was ist bei der Umfeldanalyse zu beachten?
- Momentaufnahme! -> regelmäßig durchführen
- Verdeckte Faktoren! -> insbesonders bei Stakeholdern "Hidden Agenda"
- sachliche und soziale Faktorenberücksichtigen
1-9
Wie sollten Ziele definiert werden?
- Spezifisch
- Messbar
- Attraktiv
- Realistisch
- Terminiert
1-10
Welche Zielbeziehungen gibt es?
Ziele können
- identisch sein
- komplementär sein
- neutral sein
- konkurrieren
- sich ausschließen / antinom
1-11
Wie lautet die Definition für Stakeholder?
Personen oder Personengruppen, die am / vom Projekt
- beteiligt
- betroffen
- interessiert sind
1-12
Welche Schritte beinhaltet eine Stakeholderanalyse?
- Stakeholder identifizieren
- Erwartungen ermitteln
- Informationen sammeln (Macht, Einstellung)
- Stakeholderportfolio
->
- Maßnahmen festlegen
- Maßnahmen monitoren
- Aktualisieren
Reuter: Wirksamkeit und Effizienz überprüfen
1-13
Welches sind die Merkmale effektiver Stakeholderkommunikation?
- frühzeitig
- regelmäßig
- ehrlich
- proaktiv
- interaktiv
1-14
Welche Strategien zur Steuerung des Projektumfeldes sind Ihnen bekannt?
- Partizipativ -> partnerschaftlich
- Diskursiv -> Interessenausgleich
- Repressiv -> Machteinsatz
1-15
Was sind Ziele und Inhalt der Kommunikationsmatrix?
Ziel: Darstellung der Informationsbedürfnisse der Stakeholder
Inhalte
- Stakeholder, Verantwortliche(r)
- Kommunikationsart bzw. -weg
- Inhalt
- Häufigkeit der Kommunikation
1-16
Wie gehen Sie bei der Risikoanalyse vor?
- Risiko identifizieren
Eintrittswahrscheinlichkeit *
potentielle Schadenshöhe = Risikowert - Maßnahmen bestimmen:
präventiv und/ oder korrektiv
1-17
Welche Strategien zur Risikovorsorge kennen Sie?
- Vermeiden (Finger weg!)
- Verlagern (Lieferant)
- Vermindern (Vorbeugung)
- Begrenzen (korrektiv)
- Akzeptieren (Zuschläge)
1-18
Welche Schritte gibt es bei der Phasenplanung?
- Phasen definieren
- Phasen bezeichnen
- Phasen terminieren
- Aufwand (Kosten) schätzen
- Meilensteine definieren
- Phasenergebnisse festlegen
1-19
Wie sind Meilensteine definiert?
Ergebnisse besonderer Bedeutung, die häufig Phasenübergänge definieren.
Meilensteinergebnisse können sein:
- genehmigter Bauplan
- verabschiedeter Terminplan
1-20
Was versteht man unter Projektstrukturierung?
Welche Gliederungsprinzipien kennen Sie?
Gliederung eines Projektes nach seinen Arbeitsinhalten und Aufgaben. Projekt vollständig beschreiben.
Gliederung:
- objektorientiert
- funktionsorientiert
- ablauforientiert
- regional
- gemischt
Reuter: Phasen-, Funktions-, Organisations-, Objekt-, Gemischt-orientiert.
1-21
Was sollte eine Arbeitspaketbeschreibung beinhalten?
Inhalte:
- Datum
- Projekt, Phase, PSP- Code, Version
- Verantwortlicher
- Aufwand, Ergebnis, Ziele
- Mitarbeiter
- Tätigkeiten/ Vorgänge
Reuer weicht ab.
1-22
Nennen Sie 3 Anordnungsbeziehungen.
- Normalfolge
- Anfangsfolge
- Endfolge
- Sprungfolge
1-23
Welche Schritte beinhaltet die Ablaufplanung?
- Aufwand
- Dauer pro Arbeitspaket
- Vorgänger/ Nachfolger
- zeitliche Lage
- Pufferzeit berechnen
- kritischen Pfad ermitteln
- optimieren
1-24
Welche Puffer kennen Sie und wie werden diese berechnet?
- freier Puffer
früheste zeitliche Lage
FAZ_B - FEZ_A
- Gesamtpuffer
späteste zeitliche Lage
GP=SAZ_A -FAZ_A
1-25
Was gehört zu den Einsatzmitteln?
Personal- und Sachmittel, die zur Durchführung von Projekten nötig sind z.B.:
- Mitarbeiter
- Maschinen
- Material
- Informationen
- Finanzmittel
1-26
Welches sind die Schritte der Einsatzmittelplanung?
- Bedarfsermittlung je EM
- Darstellung des EM-Profils
- Verfügbarkeitsanalyse
- EM-Optimierung
- Über-bzw. Unterdeckung ermitteln
- Bedarfs-und Kapazitätsganglinie zeichnen
- Kapazitäts- oder Termintrend planen
1-27
Welche Methoden der Aufwandsabschätzung kennen Sie?
- Expertenbefragung: Delphi
- algorithmische Methoden:
Function Point, CoCoMo - Vergleichsmethoden:
Analogie- Methode - Kennzahlmethoden:
Erfahrungsdaten/ Kennzahlen
1-28
Wie können Sie den Fortschrittsgrad in Arbeitspaketen messen?
- Statusschritte
- 50/50
- 0/100
- Mengenproportionalität
- Sekundärproportionalität
- Zeitproportionalität
- Schätzung
- 90%- Syndrom!
Reuter weicht hier etwas ab.
1-29
Welche Finanzierungsarten kennen Sie?
- Eigenkapital
- Sachzuwendungen
- Schenkung
- Leasing
- Fördermittel
- Fremdkapital
(Kredit, Risikokapital,Teilhaberschaft)
1-30
Welches sind die Teilgebiete des Konfigurationsmanagements?
Konfigurationsmanagement besteht aus:
KM Plan, KM Organisation,
Identifizierung, Überwachung,
Audit & Sicherung, Buchführung
1-31
Wozu dient das Dokumenten-Management?
- Kennzeichnung und Registrierung
- Verteilung, Verwaltung
- Bedarfsermittlung mit Dokumentenbedarfsmatrix
- Archivierung
1-32
Beschreiben Sie den Änderungsprozess und die jeweils Beteiligten.
- Antragsteller -> Änderungsantrag schreiben
- Änderungsstelle -> Antrag registrieren, formal prüfen
- Betroffene -> prüfen, Stellung nehmen
- Änderungskonferenz -> entscheiden/ genehmigen
- Änderungsstelle -> Änderungsauftrag schreiben
- Betroffene -> Dokumente ändern
- Dokumentenmgt. -> verteilen
1-33
Wie entstehen Verträge und welche Vertragsarten kennen Sie?
Zustandekommen:
- Unterzeichnung Vertrag
- Annahme eine Angebots (unverändert)
- mündlich
3 Arten sind für PL relevant:
- Kaufvertrag
- Werkvertrag
- Dienstvertrag
1-34
Wann sollten Sie im Projekt einen Juristen zu Rate ziehen?
- Vertragsschließung
- Vertragsänderung
- Vertragsverletzung
- Vertragskündigung
- Claimmanagement
1-35
Welches sind die Unterschiede zwischen Werkvertrag und Dienstvertrag?
Werkvertrag:
- schuldet Erfolg
- beschriebenes Gewerk
- vereinbarter Preis
- Abgabetermin
- Abnahme
Dienstvertrag:
- Dienst
- Keine Erfolgsverpflichtung
- Vergütung
1-36
Was versteht man unter einem Lastenheft?
Es enthält die Anforderungen des Auftraggebers.
Was? Wofür?
1-37
Was versteht man unter einem Pflichtenheft?
Es enthält die vom Auftragnehmer erarbeiteten Realisierungsvorgaben:
- Preis/ Kosten
- konstruktive Merkmale
- Abmessungen, Gewicht, etc.
Wie? Womit?
1-38
Was verstehen Sie unter Claim-Management?
- Synonym: Nachforderungsmanagement
- ist die Überwachung und Beurteilung von Abweichungen bzw. Änderungen und deren wirtschaftlichen Folgen zwecks Ermittlung und Durchsetzung resp. Abwehr von Ansprüchen
1-39
Welche Arten von Leistungsstörung kennen Sie?
- Unmöglichkeit
- Unvermögen
- teilweise Nichtleistung
- Schlechtleistung
- Verzug
1-40
Welche Rechte hat der Auftragnehmer bei Leistungsstörungen?
- Verzugszins
- Leistungsverweigerung (Zurückbehalt)
- Schadensersatz
(bei Verschulden des Auftraggebers) - Kündigung aus wichtigen Grund
- Rücktritt