JAV


D. A.
Diese Lernkarten bieten einen Überblick über die Jugend- und Auszubildendenvertretung (JAV) im Rahmen der Berufslehre. Sie konzentrieren sich auf die Wahl, Aufgaben und Rechte der JAV, sowie deren Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat (BR) und Arbeitgeber (AG). Die Karteikarten erklären, wer wählen darf, wie die JAV arbeitet und welche Pflichten sie hat. Besonders nützlich sind sie für Auszubildende und Jugendliche, die ihre Rechte und Mitbestimmungsmöglichkeiten im Betrieb kennenlernen möchten.
Karten
9
Lernende
1
Sprache
Deutsch
Kategorie
Berufskunde
Stufe
Berufslehre
Erstellt / Aktualisiert
05.02.2022 / 11.02.2022

Lernkarten

Was ist die JAV?

Die Jugned - und Auszubildendenvertretung ist die Interessenvertretung aller Jugendlichen Arbeitnehmer unter 18 Jahren und aller Auszubildenden im einem Betrieb.

Wann kann eine JAV eingerichtet werden?

Eine JAV kann eingerichtet werden wenn in dem betreffenden Bertieb insgesamt 5 Jugendliche unter 18 jahren und/ oder zur Berufausbildung Beschäftigte (Auszubildende, Praktikanten, Werksstudenten) arbeiten.
 

Muss in dem Betreffenden Betrieb schon ein BR bestehen?

Ja, in dem Betrieb mus ein BR vorhenden sein.

Was sind die Aufgeben der JAV?

Die JAV kümmert sich um alle Belange der Jugendlichen Arbeitnehmer und Azubis in einem Betrieb.

- Überwacht die Einhaltung von Gesetzen, Tarifverträgen, Betriebsvereinbarungen usw.

- beantragt Maßnahmen beim BR eund um die Berufsausbildung

- nimmt Anregungen der Auszubildenden entgegen und trägt diese an den BR heran

- 

Darf die JAV an Sitzungen des BR oder AG teilnehmen?

Die JAV arbeitet eng mit dem BR zusammen. Der BR ist verpflichtet die JAV zuallen Besprechungen mit dem AG hinzuzuziehen , in denen die Belange der Auszubildenden / jugendlichen Beschäftigten , besprochen werden.Der aht die Pflicht die JAV zur Erfüllung ihrer Pflicht rechtzeitig und umfassend zu unterrichten und erforderliche Unterlagen zur Verfügung zu stellen.

Welche Mitbestimmung hat die JAV?

Erachtet die Mehrheit der JAV Vertreter einen BR-Beschluss als erhebliche Beeinträchtigung  wichtiger Interressen jugendlicher Arbeitnehmer und Azubis, so ist auf ihren Antrag hin der Beschluss für eine Woche auszusetzen damit in dieser Zeit eine Verständigung erreicht werden kann.

Wer darf wählen?

Alle Jugnedlichen bis zur Vollendung des 18.LJ und alle Azubis dürfen die JAV wählen (aktive Wahl)

Wer darf sich zur Wahl aufstellen lassen?

Jeder AN bis zur Vollendung des 25. Lj und jeder Azubi darf sich zur Wahl aufstellen lassen (passives Wahlrecht)

In welchem >zeitraum findet die Wahl statt?

Alle Zwei Jahre in der Zeit vom 01.10 bis 30.11.

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