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Zukunftsweisende Führung I - Grundlagen & Prozessperspektiven (alte Auflage)

Paket umfasst 80 Karteikarten zum Thema "Grundlagen & Prozessperspektiven" des Moduls 32671 Zukunftsweisende Führung der FernUniversität in Hagen.

Paket umfasst 80 Karteikarten zum Thema "Grundlagen & Prozessperspektiven" des Moduls 32671 Zukunftsweisende Führung der FernUniversität in Hagen.

Diese Lernkarten bieten einen umfassenden Überblick über moderne Führungsansätze und -prozesse auf universitärer Ebene. Sie behandeln zentrale Begriffe wie Shared Leadership, Plurale Führung und verschiedene Führungsmodelle, darunter das Reifegrad-Modell und den Practice Turn. Die Karteikarten beleuchten auch die Bedeutung von Identitätsarbeit, kollektiven Lernprozessen und die Rolle von Sprache als soziales Handeln. Besonders nützlich sind sie für Studierende und Führungskräfte, die ihre Kenntnisse über effektive Führungsstrategien und deren Umsetzung in der Praxis vertiefen möchten.
Cartes-fiches
81
Langue
Allemand
Niveau
Université
Copyright
Uni-Karteikarten.de
Distribution
2. Auflage (Mitte 2020) - Ausgelegt auf die kommende Klausur im September 2021 -
Audience visé
Für Studierende der FernUni Hagen, Hochschulstudierende und die berufliche Weiterbildung geeignet
Créé / Mis à jour
18.09.2020 / 06.10.2021
Imprimable
Non

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Cartes-fiches

Was versteht man unter der klassischen Idee von Führung?

1/81

Eine einzelne Person an der Spitze eines Unternehmens mit umfangreichen Machtressourcen.

Nennen Sie vier Veränderungen der Zeit, die eine neue Denkweise von Führung notwendig macht!

2/81

  • Globale Verflechtungen
     
  • Technologischer Wandel
     
  • Auflösung von Unternehmensgrenzen
     
  • Ausweitung von Netzwerkformationen

Nennen Sie drei gefragte menschliche Eigenschaften bezüglich moderner Führung!

3/81

  • Kreativität
     
  • Intuition
     
  • Empathie

Was versteht man unter „Turns“?

4/81

Stellen Aufmerksamkeitsverschiebungen im Wirtschaftsdiskurs dar.

Nennen Sie sechs unterschiedliche Turns!

5/81

  • Aesthetic Turn
     
  • Corporeal Turn
     
  • Material Turn
     
  • Practice Turn
     
  • Relational Turn
     
  • Visual Turn