Nähe und Distanz
Macht
Macht
Fichier Détails
| Cartes-fiches | 18 |
|---|---|
| Utilisateurs | 14 |
| Langue | Deutsch |
| Catégorie | Affaires sociales |
| Niveau | Apprentissage |
| Crée / Actualisé | 03.11.2013 / 24.05.2025 |
| Lien de web |
https://card2brain.ch/box/naehe_und_distanz1
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| Intégrer |
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Macht bestimmt:
wie andere sich verhalten
was / wie andere denken, wahrnehmen, fühlen und wollen
Macht wirkt positiv:
wenn sie anregt, hilft und fördert (Ermächtigungsmacht)
wenn sie andere schützt
Macht wirkt negativ:
wenn sie andere verletzt, erniedrigt, entwürdigt (Behinderungs oder Klein-Mach Macht)
wenn sie ausbeutet, ausgrentzt, zerstört (Verbindungsmacht)
Was ist Ohnmacht
Es ist das Gegenteil von Macht.
Es wird als vorübergehende Bewusstlosigkeit oder als unfähigkeit zu handeln definiert, verwandte Begriffe sind Hilflosigkeit, Kaftlosigkeit, Machtlosigkei, Schwäche
Ohnmacht bedeutet keine Chance zu haben seinen eigenen Willen innerhalb einer sozialen Beziehung durchzusetzen. Man muss die Gestaltung durch den anderen dulden.
Ohnmacht ist genau wie Macht ein Potenzial, jeder kann in einer Bezeihung mächtig und ohnmöchtig sein,. Das heisst er kann beherrschen aber auch beherrscht werden.
Welche Formen von Machtmissbrauch gibt es
psychischer Missbrauch
körperliche Misshandlung
sexuelle Ausbeutung
Beispiele für psychischen Missbrauch
jemanden belächeln
Hilfe verweigern
Einschüchterung
Schikanieren
Beispiele für körperliche Misshandlung
ungenügende Hygiene
Entzug von Medikamenten
unzureichende Ernährung
Schütteln
Beispiele für sexuelle Ausbeutung
Anfassen gegen den Willen des Opfers
Im Extremfall, Vergewaltigung
anzügliche, sexualisierte Gesten und Blicke
sexualiseirte Sprüche
Wie / Wo werden Übergriffe und Machtmissbrauch von Seiten der Betreuungsperson deutlich
Essen verweigern / dazu zwingen
schreien lassen
Kein Essen da kein Bitte
psychischer Terror z.B. durch ignorieren
Babysprache anwenden bei Behinderung
In intimen Bereich treten ohne Anklopfen z:b. Badezimmer
Welche Gründe gibt es die zu Machtmissbrauch führen können
unter Stress oder Panik stehen
Personalmangel
Überforderung
Provokation
fehlendes Einfühlungsvermögen
Wie kann man Machtmissbrauch verhindern
Probleme sofort ansprechen
Intimsphäre wahren z.B. beim Waschen
nicht Bestimmen sondern fragen was wer will
Handlungen zu Menschen kommentieren
Wie kann man sich zum eignen Schutz abgrenzen
Austausch im Team
Zählen
kurz Rausgehen
jemanden übernehmen lassen
Freizeit und Beruf trennen
Intervision, Supervision
Welche Distanzen gibt es
Intime Distanz - 50 cm
persönliche Distanz 50 - 150 cm
soziale Distanz 150 - 300 cm
öffentliche Distanz, Ansprachedistanz ab 300 cm
Praxisbezogene Situationen zum Thema Nähe und Distanz
Körperpflege / Körperkontakt
sinnliche Hände
Vertrauen oder nicht
das Gespräch
Wählen dürfen
Welche Fragen können mir helfen die Nähe und Distanz zum eignen handeln zu überprüfen
Kann ich meine Handlungen, Arbeitsweisen im Umgang mit den betreuten Personen oder mit den MItarbeitern aus Distanz betrachten?
Was passiert wenn ich die notwendige Distanz zum eigenen Handeln nicht oder nur teilweise habe?
Was mache ich wenn ich die Beziehungstiefe nicht begründen kann?
Abstand suchen
Was tue ich wenn ich den Kontakt verliere?
Durch gemeinsame Spiele, Aktivitäten den Kontakt vorsichtig, langsam, wieder aufbauen
Warum sind betreute Personen von uns Abhängig?
Weil die vieles erst oder wieder lernen müssen
weil wir die Grundbedürfnisse abdecken
