Wipsy clix

Wodurch entsteht das Anspruchsniveau an die eigene Arbeit?

Was bedeutet „fit“ im Zusammenhang mit der Personalauswahl

Unter Mikropolitik versteht man:

Strategien der transformationalen Führung sind:

it welchen Persönlichkeitseigenschaften hängt Führungserfolg am ehesten zusammen:

Unternehmenskultur führt zu

Nach Glasls neunstufigem Modell der Konflikteskalation ist in den ersten drei Phasen eine Win-win-Lösung möglich.

Positive Folgen einer Unternehmenskultur sind

Beispiele für gelebte Unternehmenskultur  sind:

Aus welchen formellen Elementen setzen sich Organisationsstrukturen zusammen?

Phasen organisatorischen Wandels

Bei orgaentwicklung ist Reaktanztheorie unvermeidbar

Orgaentwicklung kann sich beziehen auf

Entwicklung einer gemeinsamen Vision ist teil von Lessing prozessmodell der orgaentwicklung

Welche Maßnahmen erleichtern den Organisationswandel, um Mitarbeiter intrinsisch zu motivieren und verantwortungsbereiter zu machen

Orgawandel Geschichte ungeplant

In der Differenzierungsphase des Organisationswandels sind zur Erfolgskonsolidierung Organisatoren und Administratoren als Führungskräfte gefragt

Welche Maßnahmen wirken präventiv gegen Reaktanz bei OE?

Wie sollte eine OE kommuniziert werden?

Orgaentwicklung verläuft in den Phasen

Was gehört zur Praxis der Personal Mastery?

Die Vision einer Organisation wird von der Führungsetage entwickelt 

Merkmale Team

Mentale Modelle vereinfachen das Denken und sind deshalb grundsätzlich zu vermeiden

Voraussetzungen für teamdialog

Was spielt beikommen Systems Modell eine rolle

Teamlernen

Nach der Systemtheorie konstruiert jede Organisation als soziales System seine eigene subjektive Welt und muss dies auch bei seinen Handlungen und Erklärungen berücksichtigen

Zu den Auswirkungen von kollektiven Visionen gehören