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SORFA Organisationslehre

SORFA Organisationslehre


Tamara Aeby
Diese Lernkarten bieten einen umfassenden Überblick über die Organisation und Prozessdarstellung in der Betriebswirtschaftslehre. Sie decken Themen wie Aufgabenanalyse, Stellenbildung, Leitungssysteme, Projektphasen und Prozessoptimierung ab. Besonders nützlich sind sie für Studierende und Berufstätige, die sich mit Organisationsstrukturen und Prozessmanagement vertraut machen möchten, um effizientere Arbeitsabläufe zu gestalten und die Produktivität zu steigern.
Karten
70
Lernende
13
Sprache
Deutsch
Kategorie
BWL
Stufe
Andere
Erstellt / Aktualisiert
16.07.2013 / 14.01.2019

Lernkarten

Projektphase Entwurf: Inhalt?

 

Suche nach Varianten - auf Kreativdenken zurückgreifen

 

Projektphase Bewertung/Auswahl: Inhalt?

 

Die Alternativen werden bewertet und zum Entscheid dem LA vorgelegt.

 

Was verstehen wir unter Leitungssystem?

 

Ist die Gesamtheit der Stellen und die Verbindungen sind Weisungsbeziehungen.

 

Was meinen wir mit Leitungsspanne (im Leitungssystem)?

 

Anzahl einem Vorgesetzten direkt unterstellten MA

 

Was meinen wir mit Leitungstiefe (im Leitungssystem)?

 

Anzahl Hierarchieebenen eines Unternehmens

 

Vorteile einer flachen Hierarchie?

 

- Kurze Kommunikationswege

- Grössere Flexibilität

- Mehr Autonomie unterer Ebenen

- Frontnähere Entscheidungen

 

Vorteile einer tiefen Hierarchie?

 

- Bessere Koordination auf gemeinsame Ziele

- Erleichterte Kontrollen

- Mehr Zeit für MA

 

Welche 4 Modelle des Leitungssystems kennen wir?

 

- Einliniensystem

- Mehrliniensystem

- Matrix-Produkt-Organisation

- Tensor (qreuz- und quer Beziehungen)

 

Erkläre das Einliniensystem

 

Nachgeordnete Stelle erhält nur von einer Stelle Weisungen

 

Erkläre das Mehrliniensystem

 

Stellen erhalten von mehr als einer Stelle Weisungen

 

Was ist die Matrix-Produkt-Organisation?

 

Ist ein Mehrliniensystem, bei der sich verrichtungsorientierte und objektorientierte Hierarchie horziontal und vertikal überlagern

 

Wir kennen die Primär- und Sekundärorganisation: Was unterscheiden wir in der Primärorganisation?

 

Funktionale Organisation: Ausrichtung nach Verrichtungen

Objektorientierte Organisation: Gliederung nach Kunden,Produkte,Regionen

 

Was verstehen wir unter Divisionalisierung (In der Primärorganisation)?

 

Spaltenorganisation, verselbständigung von Produktbereichen

 

Was ist eine Stabs-Produkt-Organisation?

 

Leistungssystem, in dem produktorientiert gebildete Stellen für die Koordination von produktbezogenen Massnahmen zuständig sind.

 

Wir kennen die Primär- und Sekundärorganisation: Nenne Beispiele einer Sekundärorganisation

 

- Workshops

- Projektgruppen

- Quality Circles

- Gremien, LA, PEM

 

An welchen Prozessen orientiert sich die prozessorientierte Aufbauorganisation?

 

Kernprozessen

 

Was verstehen wir unter Business Reengineering?

 

Mgmt-Konzept, in welchem die Kernprozesse komplett neu gestaltet werden

 

Was wird im Informationssystem geregelt?

 

- Welche Eingangsinformationen benötigt werden

- Welche Ausgangsinformationen bereit gestellt werden müssen

- Wie die Informationen strukturiert werden sollen

 

Was regelt das Kommunikationssystem?

 

Regelt die formellen Wege, auf denen Sprache, Text, Bilder oder Daten persönlich, technisch unterstützt oder nur ausgetausch werden sollen

 

Was gehört alles zur Prozessorganisation?

 

- WIE Aufgaben zu erfüllen sind

- WO Aufgaben zu erfüllen sind

- WANN Kontakte stattfinden (Schnittstellen)

- WANN Informationen geliefert werden

- WANN Kommunikation stattfinden soll

- WANN Sachmittel zur Verfügung stehen

 

Nenne die sechs Hauptziele der Prozessorganisation

 

- Kurze Durchlaufzeiten

- Niedrige Prozesskosten

- Hohe Prozessqualität

- Hohe Produktqualität

- Hohe Kundenzufriedenheit

- Hohe MA-Zufriedenheit

 

Kapazitätsauslastung: Nenne den Unterschied zwischen Leerkosten und Nutzkosten

 

Leerkosten: Anteil der nicht produktiv genutzten Arbeitszeit

Nutzkosten: Dem Aufwand steht eine Arbeitsleistung gegenüber

 

Prozessdarstellung: Welche 6 Möglichkeiten kennen wir?

 

- Kette

- UND-Verzweigung

- UND-Verknüpfung

- ODER-Verzweigung

- ODER-Verknüpfung

- ODER-Rückkoppelung

 

Prozessdarstellung: Erkläre Kette

 

Unverzweigte Folge von Teilaufgaben

 

Prozessdarstellung: Erkläre UND-Verzweigung

 

Aufgaben können parallel nebeneinander durchgeführt werden

 

Prozessdarstellung: Erkläre UND-Verknüpfung

 

Nach der Verzweigung können die Äste wieder vereinigt werden und haben eine gemeinsame Fortsetzung

 

Prozessdarstellung: Erkläre ODER-Verzweigung

 

Alternativen schliessen sich gegenseitig aus (Entscheider)

 

Prozessdarstellung: Erkläre ODER-Verknüpfung

 

Nach der Verzweigung können sich die Äste wieder vereinigen und eine gemeinsame Fortsetzung haben

 

Prozessdarstellung: Erkläre ODER-Rückkoppelung

 

Bedingungen werden geprüft und es wird entschieden, ob zu früheren Aufgaben zurückgesprungen werden muss

 

Welche 4 Darstellungsformen von Prozessen/Arbeitsabläufen kennen wir?

 

- Aufgabenfolgeplan

- Swim-Lane

- Geblockter Text

- Folgestruktur

 

Lernen