Marché du travail et contextes économiques
BRH /Base 1 /Thème 6 /Marché du travail et contextes économiques
BRH /Base 1 /Thème 6 /Marché du travail et contextes économiques
Kartei Details
Karten | 13 |
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Sprache | Français |
Kategorie | BWL |
Stufe | Andere |
Erstellt / Aktualisiert | 12.10.2016 / 26.06.2022 |
Lizenzierung | Keine Angabe |
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La demande de travail est le fait des entreprises ou des ménages ?
La demande de travail émane des entreprises qui proposent un emploi (elles achètent du travail contre rémunération)
Qu'est-ce que le taux de salaire réel ?
Le taux de salaire réel, correspond au salaire horaire nominal (effectif versé au travailleur) corrigé des effets de l'inflation
Quelle est la différence entre l'environnement interne et externe dans l'entreprise ?
Interne = analyse des forces et faiblesses de votre entreprise (Finances et comptabilité - Marketing - Ressources Humaines - Productions et R&D - Management)
Externe = Identifier les opportunités externes de marché ainsi que les menaces pouvant affecter les opérations de l'entreprise à court et moyen terme
Citer 6 variables de l'environnement externe et groupes de pression
PESTEL = Politique, Economique, Sociologique, Technologique, Ecologique, Légal
Quelles conséquences l'évolution technologique a sur l'emploi ?
Une conséquence dite « de rupture » ayant la particularité de rompre avec le marché existant, qu’elle altère ou détruit et modifie le paysage économique en profondeur
Comment expliquer le succès du marché du travail de la Suisse?
Une excellente formation de base
Un droit du travail libéral
Une grande capacité d'innovation
L'offre individuelle de travail c'est quoi ?
Le résultat d'un arbitrage entre temps de loisir et désir d'un gain monétaire
C'est quoi l'approche néoclassique dans le marché du travail ?
Cette analyse postule que le travail obéit aux mêmes règles d'échange que les autres biens. Il fait l'objet d'une offre et d'une demande, et c'est la rencontre de ces deux entités qui en fixe le prix.