Lehrvertrag

Mindestens 1 Monat und Maximum 3 Monate. Die Probezeit kann vor Ablauf durch Absprache der Parteien unter Zustimmung der kantonalen Behörde bis auf höchstens sechs Monate verlängert werden.

Die Berufsbildnerinerufsbildner können die Lernenden zur Leistung von Überstunden verpflichten. Die Überstunden müssen Betrieblich notwendig und für die Lernenden zumutbar sein.

Für außerschulische Jugendarbeit bekommt man eine Woche unbezahlten Urlaub. Dies ist gesetzlich und darf ihnen nicht verboten werden.

Nein

Die Probezeit darf nicht weniger als einen Monat und nicht mehr als drei Monate betragen. Während der Probezeit kann das Lehrverhältnis mit einer Kündigungsfrist von sieben Tagen jederzeit aufgelöst werden.

Der Berufsbildner hat dafür zu sorgen, dass die Berufslehre unter der Verantwortung einer Fachkraft steht, welche die dafür benötigten beruflichen Fähigkeiten besitzt.

Der Arbeitnehmer hat die Maschinen, Arbeitsgeräte, technische Einrichtungen und Anlagen sowie Fahrzeuge des Arbeitgebers fachgerecht zu bedienen und diese sowie Material ,die ihm zur Ausführungder arbeit zur Verfügung gestellt werden, sorgfältig zu behand

Der Arbeitnehmer ist für den Schaden verantwortlich, den er absichtlich oder fahrlässigdem arbeitgeber zufügt.

Der Berufsbildner ist dazu verpflichtet uns fachgemäs und systematisch auszubilden.

Der Berufsbildner / die Berufsbilderin muss die lernende Person gegen Berufs- und Nichtberufsunfälle ausreichend versichern und die Prämie für die Berufsunfallversicherung bezahlen.