Ausbildung
Allgemein
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Kartei Details
| Karten | 9 |
|---|---|
| Sprache | Deutsch |
| Kategorie | Recht |
| Stufe | Grundschule |
| Erstellt / Aktualisiert | 26.01.2015 / 29.01.2015 |
| Lizenzierung | Keine Angabe |
| Weblink |
https://card2brain.ch/box/ausbildung3
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Haben Auszubildende Anspruch auf Bildungsurlaub?
Nach § 12 AWbG haben Azubis Anspruch auf höchstens 5 Tage Bildungsurlaub.
Wann kann der Bildungsurlaub genommen werden?
Innerhalb der ersten 2/3 der Ausbildung. Abweichungen bedürfen der zustimmung des Ausbildungsbetriebs.
Wer darf ausbilden?
Ausbilden darf nur, wer persönlich und fachlich dazu geeignet ist (§28 Abs.1 BBiG). Ausbilder sollten ein erweitertes Führungszeugnis vorweisen.
Welche Inhalte müssen in einem Ausbildungsvertag geregelt sein?
- Ausbildungsberuf
- Probezeit
- Beginn und Dauer der Ausbildung
- Vorbehalte (Gesundheitliche Eignung, Zustimmung PR)
- Schriftform
Was muss dem Ausbildungsvertrag beiliegen?
Die Ausbildungs- und Prüfungsordnung in der jeweils geltenden Fassung sowie Art , sachliche und zeitliche Gliederung der Ausbildung sind anzugeben.
Darf ein Auszubildender ohne ärztliche untersuchung das Ausbildungsverhältnis beginnen?
Nein. Für Auszubildende ist ausdrücklich die sogenannte Einstellungsuntersuchun vorgeschrieben.Der Azubis darf nur nur das Ausbildungsverhältnis beginnen, wenn er innerhalb von 14 Monaten vor Eintritt in das Ausbildungsverhältnis von einem Arzt untersucht worden ist und eine entsprechende Bescheinigung vorlegt.
Was ist bei der Kündigung in der Probezeit zu beachten?
- gilt für beide Vertragsteile
- Angabe von Kündigungsgründen ist nicht erforderlich
- es handelt sich um eine entfristete ordentliche Kündigung
Kann der Auszubildende für die Prüfung freigestellt werden?
Gem. § 16 TVAöD ist dem Auszubildenden vor der in den Ausbildungsordnungen vorgeschriebenen Abschlußprüfung an fünf Ausbildungstagen, bei der Sechstagewoche an sechs Ausbildungstagen, Gelegenheit zu geben, sich ohne Bindung an die planmäßige Ausbildung auf die Prüfung vorzubereiten
