StrategusSteinius
Almanius
Almanius
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Kartei Details
Karten | 64 |
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Sprache | Deutsch |
Kategorie | Ernährung |
Stufe | Universität |
Erstellt / Aktualisiert | 27.12.2019 / 30.12.2019 |
Lizenzierung | Keine Angabe |
Weblink |
https://card2brain.ch/box/20191227_strategussteinius
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Nenne die Entwicklung/ Ansätze des Managements und erläutere dieses kurz.
- Ingenieurwissenschaftliche-Ansätze: ca. 1910, Industrial Engineering, Fließbandfertigung
- Verwaltungswissenschaftliche-Ansätze: ca. 1920, Aufstellung von Managementprinzipien für Organisationen und Theorie der Macht
- Arbeitswissenschaftliche-Ansätze: ca. 1930, Hawtorne-Experiment (Human Ressource usw., bessere Arbeitsbedingungen) Einfluss auf Arbeitsbedingungen
- Betriebswirtschaftliche-Ansätze: heute, Konzepte der verhaltenswissenschaftlichen Theorie der Führung und systemtheoretische begründete Führung
Was versteht man unter Taylorismus?
- Ist wissenschaftliche Betriebsführung.
- Grundprinzip ist Präzise Anleitung, hohe Arbeitsteilung und Geld als Motivationsfaktor
Dazu wichtig? Einlinien-Organisationen: Funktionen des Managements:
- Planung
- Organisation
- Leitung
- Koordination
- Kontrolle
Nenne die Autoritäten nach Max Weber und erläutere diese kurz
Legitime Autoritäten sind
- Rationale Autoritäten: Bürokratie
- Traditionelle Autoritäten: Familienunternehmen
- Charismatische Autoritäten: Besondere Persönlichkeiten
- Autokratische Autoritäten: Große Unternehmen
Erläutere kurz das funktionale Vertsändnis, im Bezug auf den Begriff des Managements
Funktionales Verständnis: Alle Aufgaben bzw. Handlungen, die zur erfolgreichen Steuerung eines Unternehmens auf unterschiedlichen Hierarchieebenen nötig sind. Klassischer Prozess ist:
- Planung (Analyse, Soll-Zustand)
- Organisation (Zielgerichtetes Handlungsgerüst)
- Personaleinsatz (Stellenbesetzung)
- Führung (Zielgerichtete Ausrichtung der Einzelhandlungen)
- Kontrolle (Soll-Ist-Vergleich)