Papagei
Tierisch Witzig
Tierisch Witzig
Absatz definition
Menge Verkaufter Produkte
Def. Umsatz
Wert der verkauften Produkte
Aspekte der sozialen/rechtlichen Umweltsphäre
Arbeitsverträge
Masseneinwanderungsinitiative
Einführung mindestlohn
Veränderung in der ökonomischen Umweltsphäre
Knappheit der güter
Erderwärmung
Schritte der güter-&finanzwirtschaftlichen Umsatzprozesses
1. beschaffung finanzielle mittel
2. beschaffung produktionsfaktoren
3. kombination produktionsfaktoren
4. absatz der verkauften produkten
5. rückzahlung der finanziellen mittel
Mindeststammkapital GmbH
20000.-
Beziehung Unternehmen & Eigentümer bei Einzelu.
Eine person
Warum muss komplementär eine natürliche person sein?
Die einzige Person weleche eine Geschäftsführung übernehmen kann muss eine natürliche Person sein.
Juristische Person?!?
Eine Unternehmung mit eigeneer Körperschaft
Was ist eine Stelle?
Kleinste Organ einer Unternehmung
Eigenschaft Stabstelle
Beratende stelle
Unterstützt die instanzen
Organisiert und plant
Keine weisungsbefugnise der linien
Vorteile Matrixorganisation
Schnelle reaktionsmöglichkeit möglich
Grosse innovationsmöglichkeit
Spezialisierung möglich
Selbstverantwortungmöglich
Kurze dienstwege
Freiheit möglic
Vision
Langfristige ziele der unternehmung zu dem es sich entwickeln möchte.
Vorteil stablinienorganisation
Klare dienstwege
Entlastung der linien
Nachteile stablinienorganisation
Schwer für stabstelle zwischen planen und entscheiden zu unterscheiden
Stabstellen haben informationsvorsprung
Betriebswirtschaftliche aufgaben einer organisation
Wirtschaftlichkeit
Rentabilität
Produktivität
2 möglichkeiten für stellenbildung
Sachbezogene organisation
Personenbezogene organisation
Abteilungsbildung (bsp)
Funktion
Produktion
Abnehmergruppe
Regionale gesichtspunkte
Teambildung
Forming
Storming
Norming
Performing
Ziele Ablauforganisation
Zeitaspekt
Erfolgsaspekt
Qualitätsaspekt
Personeller aspekt
Ziel der Wirtschaft
Menschliche Bedürfnisse zu befriedigen
Definition Bedürfnis
Unerfüllter Wunsch
Primär-/Sekundärbedürfnis
P=von Geburt an
S= während Lebenszeit
Maslow Pyramide
5. Selbstverwirklichung (Wachstumsbedürfnis)
4. Bedürfnis nach Wertschätzung
3. Soziale Bedürfnisse
2. Sicherheitsbedürfnis
1. Physologische Bedürfnisse
(Defizitbedürfnis)
Faktoren, welche bei der Bedürfnisbildung eine Rolle spielen
Kultur, religion, umfeld, gewohnte Produkte, etc.
Bedarf
Ein Bedürfnis mit Auswirkung auf die Wirtschaft. Es muss ein herstellbares Produkt sein, Bereitschaft Geld dafür auszugeben und genug Geld vorhanden sein.
Nachfrage
Wenn zu einem Bedarf die Kaufkraft kommt.
Definition Wirtschaft
Die Wirtschaft versucht Bedürfnisse nach knappen Güter zu befriedigen.
Spannungsfeld zwischen Nachfrage und Angebot
Nachfrage/Konsument: Mit wenig knappen Güter das Bedürfnis befriedigen.
Angebot/Produzent: Welche Produkte & Dienstleistungen bietet er an.
Einteilung der Güter
Schema
Input-/Outputgüter
Outputprodukte eines Prozesses sind gleichzeitig Inputprodukte eines nachfolgenden Prozesses.
Halbfabrikate vs. Fertigfabrikate
Halbfabrikate = angefangene Produkte
Fertigfabrikate = fertige Produkte
Realgüter vs. Nominalgüter
R= materielle Güter
N= immaterielle Güter
Einfacher Wirtschaftskreislauf
Arbeit, Boden, Kapital
Güter und Dienstleistung
Bezahlung für Güter und Dienstleistung
Lohn
Folgen der Industrialisierung
Handsrbeit wird durch Maschinenarbeit ersetzt
Nur wenige Personen hatten Kapital für Fabriken
Erhalt von Lohn in den Fabriken
Keine Maschine gehörte den MA im gegensatz zu den Handwerkern
Viel mehr Ressourcen wurden gebraucht
Volkswirtschaftslehre
Beschäftigt sich mit den wirtschaftlichen Abläufen eines Volkes.
Betriebswirtschaftslehre
Beschäftigt sich mit den Abläufen innerhalb eines Unternehmens
Minimumprinzip
Einen Notendurchschnitt von 4,5 mit möglichst wenig Aufwand erreichen.
Maximumprinzip
In einer 8h Schicht möglichst viele Aufträge drucken.
Optimumprinzip
In möglichst kurzer Zeit, möglichst viel lernen.
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Flashcards
Nachteile stablinienorganisation
Schwer für stabstelle zwischen planen und entscheiden zu unterscheiden
Stabstellen haben informationsvorsprung
Betriebswirtschaftliche aufgaben einer organisation
Wirtschaftlichkeit
Rentabilität
Produktivität
2 möglichkeiten für stellenbildung
Sachbezogene organisation
Personenbezogene organisation
Abteilungsbildung (bsp)
Funktion
Produktion
Abnehmergruppe
Regionale gesichtspunkte
Teambildung
Forming
Storming
Norming
Performing
Ziele Ablauforganisation
Zeitaspekt
Erfolgsaspekt
Qualitätsaspekt
Personeller aspekt
