BEMA

Diese liefern die notwendigen Rohstoffe, Halbfabrikate, Produkte oder Dienstleistungen, welche das Unternehmen für die Erstellung seiner Güter benötigt. Die Lieferanten erwarten regelmässige Bestellungen sowie termingerechte Zahlungen der Rechnungen.

Diese bietet dieselben oder ähnliche Produkte oder Dienstleistungen auf dem Markt an und buhlt um dieselben oder ähnliche Kundengruppen. Die Konkurrenten erwarten die Einhaltung von Patent- und Markenschutz und keinen unlauteren Wettbewerb.

Verantwortungsvolles unternehmerisches Handeln, welches über die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften hinausgeht

Die Unternehmensethik befasst sich mit den moralischen Wertvorstellungen von Unternehmen. Einerseits steht ein Unternehmen im wirtschaftlichen Konkurrenzkampf, andererseits ist sie eine gesellschaftliche Institution, deren Handeln viele Menschen in vielfältiger Form betrifft.

• Ethisches Verhalten als Instrument der Gewinnerzielung
• Ethisches Verhalten soll als Instrument des Risikomanagements (Imageschäden, Umsatzeinbrüche oder staatliche Eingriffe verhindern)
• Sicherung der längerfristigen Gewinnerzielung durch Verzicht auf kurzfristige, ethisch zweifelhafte Gewinne

• Primär: unternehmerisches Handeln ohne Berücksichtigung spezieller ethischer Grundsätze
• Oberstes Ziel, die unmittelbare Gewinnmaximierung
• Teile des Gewinns werden im Nachhinein für karikative Zwecke gespendet

• Ethische Überlegungen werden bedingungsfrei in das unternehmerische Handeln mit einbezogen
• Konsequente Meidung von fragwürdigen Geschäftsfeldern
• Branchen- und ordnungspolitische Mitverantwortung (z.B. Schaffung überstaatlichen Umweltstandards)

Schriftlich festgehaltener «Verhaltenskodex» als Katalog von verbindlichen Verhaltensregeln

Interaktionsthemen (Austauschbeziehungen) stellen alles dar, was über die Anspruchsgruppen an das Unternehmen herangetragen wird. Die Anliegen und Interessen der Anspruchsgruppen basieren auf bestimmten Normen und Werten

Gehören zu den Interaktionsthemen. 

Anliegen drücken eher verallgemeinerungsfähige Ziele und Interessen eher unmittelbaren Eigennutz dar.

Gehören zu den Interaktionsthemen. 

Normen sind grundlegende, allgemein anerkannte, wertbasierte Verhaltensregeln. Werte verkörpern Vorstellungen dessen, was ein gutes Leben ausmacht.

Gehören zu den Interaktionsthemen

Ressourcen werden im unternehmerischen Wertschöpfungsprozess benötigt und können beispielsweise Rohstoffe, Energie, Finanzen oder die menschliche Arbeitskraft sein.

Ist ein langfristiger Plan zum Erhalt der Wettbewerbsfähigkeit

ist eine langfristige Zielvorstellung eines Unternehmens und dient als Wegweiser für das Unternehmen und seine Mitarbeitenden. Es macht das öffentliche Handeln für die Öffentlichkeit überprüfbar (= handelt das Unternehmen wirklich so, wie es sagt, dass es handelt?)

= generelles Bild des Unternehmens

Ein Unternehmen weist Stärken und Schwächen auf, welche analysiert werden. Mit der Fähigkeit und Ressourcen (materielle Ressourcen: Gebäude, Maschinen etc. und immaterielle Ressourcen: Know-how, Patente) werden diese analysiert. Die Kernkompetenzen stehen im Mittelpunkt der unternehmerischen Tätigkeit. Denn die Kernkompetenzen ist was das Unternehmen braucht, damit es erfolgreich am Markt sein kann und sich von den Wettbewerbern unterscheiden zu können.

Es handelt sich um immaterielle und materielle Ressoucen.

immateriell: Know-how, Patente, Wissen von Mitarbeitenden

materiell: Gebäude, Maschinen

Steht im Mittelpunkt der unternehmerischen Tätigkeit. Es bedeutet, was das Unternehmen anders macht.

misst die Anzahl der Stellen, welche einer Leitungsstelle (Instanz) unterstellt sind. Sind einer Instanz viele Stellen untergeordnet, heisst dies flache Hierarchie. Sind wenige Stellen untergeordnet, heisst es steile Hierarchie.

ist ein Mass für die Anzahl Hierchieebenen, die in einem Unternehmen existieren.

: Sie werden nach Divisionen (Sparten) gegliedert. Hier steht eine einzelne Gliederungsdimension im Zentrum.

Die Wirksamkeit der eingesetzten Ressourcen anhand der erzielten Preisen am Markt beurteilen.

Wie gut man Ziele erreicht. (Nur der Kunde definiert was Qualität ist – ist eine Form der Effektivität)

Messgrösse: Kennzahlen Wirtschaftlichkeit und Gewinn/Rentabilität

Die Beziehung zwischen erbrachter Leistung und Ressourceneinsatz wird beurteilt. Dies mit möglichst wenig Ressourcenverbrauch

Mit möglichst wenig Ressourcen Verbrauch

Messgrösse: Produktivität

Fähigkeit eines Menschen, Güter zu erwerben; Zahlungsfähigkeit

Entscheidungen treffen und dafür Verantwortung übernehmen über die begrenzten Ressourcen für die Erreichung der unternehmerischen Ziele.

Management wird nach Effektivität, Effizienz und Stabilität beurteilt.

Normen sind wie Regeln, die uns sagen, wie man Dinge richtig macht. Sie sind wie ein Maßstab, an dem wir uns orientieren, um sicherzustellen, dass etwas gut gemacht wird. Normen helfen, Dinge einheitlich und sicher zu gestalten.

Wird auch Wirtschaftlichkeitsprinzip oder Input-Output-Relation genannt

Input durchläuft einen Transformationsprozess, der dafür sorgt, dass der Output mehr Wert ist. Der Prozess vom Input sollte weniger Wert haben als der Output.

Leitende Tätigkeiten: wie Planung, Organisation, Entscheidung und Kontrolle zur optimalen Kombination der Produktionsfaktoren.

Sie dienen zur Veranschaulichung von Konzepten, damit man es besser verstehen kann; vereinfachtes Bild der Wirklichkeit (man sieht Zusammenhänge)

Volkswirtschaftslehre befasst sich aus der Vogelperspektive mit gesamtwirtschaftlichen Vorgängen und Zusammenhängen.

Die Betriebswirtschaftslehre befasst sich aus der Froschperspektive mit dem einzelnen Unternehmen und dessen unmittelbarer Umwelt.

ist eine eigenständige, rechtliche und wirtschaftliche Einheit, die Sachgüter und Dienstleistungen anbietet

Ist die örtliche Produktionsstätte, d.h. eine technisch-organisatorische Wirtschaftseinheit, die dem Zweck der Sachgüter und Dienstleistungen dient.

Sie ist im rechtlichen Sinne der Name des Unternehmens, unter dem die Geschäfte getätigt werden

Es sind grundlegende Bedürfnisse, die notwendig sind, um das physische Überleben und das Wohlbefinden einer Person zu gewährleisten. Zudem sind sie darauf ausgerichtet, das menschliche Leben durch Nahrung, Kleidung und eine einfache Wohnung zu sichern

Der Mensch trifft eine Auswahl aus verschiedenen Bedürfnissen, sind aber nicht lebensnotwendig. Es geht darum sich einen Lebensstandard anzugleichen (Bsp. Auto, Reisen)

Können vom einzelnen aufgrund seiner alleinigen Entscheidung befriedigt werden (Bsp. Ich kaufe mir selbst ein Sandwich)

Befriedigung hängt vom Interesse und von der Entscheidung einer Gemeinschaft ab (Bsp: Für ein Studium braucht es Leute (Konsens) - ein Kollektiv , um das Bedürfnis zu befriedigen

Summer der mit Kaufkraft ausgestatteten Bedürfnisse (Bsp: Finanzielle Mitel reichen für ein Mittelklassewagen)