Lernkarten

Reto Vogt
Karten 28 Karten
Lernende 0 Lernende
Sprache Deutsch
Stufe Universität
Erstellt / Aktualisiert 23.01.2013 / 01.01.2015
Lizenzierung Kein Urheberrechtsschutz (CC0)
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Welche drei grossen Ansätze werden in der Organisationstheorie unterschieden?

- Klassische Ansätze

- Neoklassische Ansätze

- Moderne Ansätze

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Nenne drei Klassische Ansätze der Organisationstheorie.

- Scientific Management

- Bürokratie-Ansatz

- Administrativer Ansatz

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Nenne zwei neoklassische Ansätze der Organisationstheorie.

- Human-Relation Ansatz

- Anreiz-Beitrags Theorie

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Nenne zwei moderne Ansätze der Organisationstheorie.

- Situativer Ansatz

- Neue Institutionenökonomik

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Nenne drei Merkmale der Bürokratie.

- Handeln durch Regeln bestimmt

- Aktenmässigkeit

- Stelleninhaber sind Fachleute

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Nenne zwei Hauptanliegen des Administrativen Ansatzes (Henry Fayol).

- Koordination der gesamten Unternehmung

- Abteilungsbildung

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Nenne zwei Instrumente der hirarchischen Koordination.

- Persönliche Weisungen

- Standardisierung (Allgemeine Regeln)

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Nenne drei Instrumente der horizontalen Koordination.

- Verhandlungen

- Verrechnungspreise

- Unternehmenskultur