Lernkarten

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Lernende 3 Lernende
Sprache Deutsch
Stufe Andere
Erstellt / Aktualisiert 15.11.2019 / 16.11.2019
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Vorstellungsgespräch:

Welche Fragen sind zulässig?

-der schulischen und der beruflichen Ausbildung

-bisherigen Anstellungen und Qualifikationen

-Berufsplänen, Weiter- und Umbildungsabsichten

-dem Bestehen eines Konkurrenzverbots

-ausgedehnte Militärdienstpflicht

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Vorstellungsgespräch:

Welche Fragen sind unzulässig?

-Zugehörigkeit zu einer Gewerkschaft oder zu sonstigen Vereinigungen

-politische Gesinnung, den religiösen Ansichten oder anderen privaten und persönlichen Verhältnissen

-finanzielle Verhältnisse

-Lohn an der alten Arbeitsstelle und den weiteren Leistungen des Arbeitsgebers

Solche Fragen sind nur ausnahmsweise zulässig, wenn sie einen direkten Zusammenhang mit dem Arbeitsverhältnis haben.

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Wann besteht für den Bewerber eine Mitteilungspflicht?

-Fehlende Berufsbildung

-Konkurrenzverbot

-Schwangerschaft

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Die Reihenfolge der Stellenbeschreibung (Haupttitel und Titel):

1. Instanzenbild

a. Funktion

b. Hierarchische Einordnung

c. Kommunikation

2. Aufgabenbeschrieb

3. Anforderungsprofil

a. Leistungsanforderungen

b. Leistungsstandards

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Nenne die Reihenfolge der Funktion im Instanzenbild der Stellenbeschreibung:

1. Instanzenbild

a. Funktion

-Funktionsbezeichnung

-Stellennummer

-Abteilung

-Gehaltsbereich

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Nenne die Reihenfolge der Hierarchischen Einordnung im Instanzenbild der Stellenbeschreibung:

1. Instanzenbild

b. Hierarchische Einordnung

-Der Stelleninhaber erhält fachlich Weisungen von

-Der Stelleninhaber gibt fachliche Weisungen an

-Stellvertretung

-Anzahl zu führende Mitarbeiterinnen

-Kompetenzen (prokura, Handlungsvollmacht)

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Nenne die Reihenfolge der Kommunikation im Instanzenbild der Stellenbeschreibung:

1. Instanzenbild

c. Kommunikation

-Der Stelleninhaber liefert folgende Berichte ab

-Der Stelleninhaber erhält folgende Berichte

-Rapport an

-Teilnahme an Sitzungen, Konferenzen, etc.

-Zusammenarbeit (interdisziplinär) mit folgenden Stellen

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Nenne den Aufgabenbeschrieb in der Stellenbeschreibung:

2. Aufgabenbeschrieb

-Beschreibung der Aufgaben (sich wiederholende Aufgaben/unregelmässig auftretende Aufgaben)

-Arbeitsmittel

-Richtlinien, Vorschriften