Recht HWD Teil 5

Teil 5 Der Arbeitsvertrag Mai 12

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Kartei Details

Karten	22
Sprache	Deutsch
Kategorie	Recht
Stufe	Grundschule
Erstellt / Aktualisiert	13.05.2012 / 24.02.2021
Lizenzierung	Kein Urheberrechtsschutz (CC0)
Weblink	https://card2brain.ch/box/recht_hwd_teil_5
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Welche Arbeitsleistungsvertäge werden unterschieden?

- Arbeitsvertrag (OR 319 - 362)

- Werkvertrag (OR 363 - 379)

- Auftrag (OR 363 - 418v)

Was sind die Voraussetzungen für das Entstehen eines Arbeitsvertrages?

1. Einigung

2. Handlungsfähigkeit

3. Richtige Form

4. Zulässiger Inhalt

Was sind die Pflichten des Arbeitnehmers?

--> Arbeitsleistung

- Pflicht zu Überstunden

- Verbot von Schwarzarbeit (Treuepflicht)

- Geheimhaltungspflicht

Was sind die Pflichten des Arbeitgebers?

--> Lohnzahlungspflicht

- Freizeit gewähren

- Ferien gewähren

- Arbeitszeugnis ausstellen

Nenne die drei Voraussetzungen zur Lohnfortzahlung bei unverschuldeter Verhinderung des Arbeitnehmers!

- Persönliches Hindernis (Krankheit, Unfall, Schwangerschaft)

- kein grobes Selbstverschulden

- minimale Dauer des Arbeitsverhältnisses (> 3 Monate, befristet & unbefristet)

Welche Rechtsansprüche kann ein Arbeitgeber bei Pflichtverletzung des Arbeitnehmers bei Nichterfüllung geltend machen?

- Anspruch auf richtige Erfüllung (Stelle nicht angetreten)

- Lohnfortfall (Kein Lohn für fehlende Arbeitszeit)

- Schadenersatz (finanzieller Schaden)

- Kündigung

Welche Rechtsansprüche kann ein Arbeitgeber bei Pflichtverletzung des Arbeitnehmers bei Schlechterfüllung geltend machen?

- Anspruch auf richtige Erfüllung

- Schadenersatz

- Kündigung

Welche Rechtsansprüche kann ein Arbeitnehmer bei Pflichtverletzung des Arbeitnehmers bei Schlechterfüllung geltend machen?

- Anspruch auf richtige Erfüllung

- Schadenersatz

- Kündigung

- Einstellen der Arbeit (objektiv nicht mehr zumutbar/ möglich)