Organisation Wintersemester 2014/2015
Lernkarteikarten zur Vorlesung "Unternehmensführung 3 - Organisation" von Prof. Dr. Bach an der TU Ilmenau.
Lernkarteikarten zur Vorlesung "Unternehmensführung 3 - Organisation" von Prof. Dr. Bach an der TU Ilmenau.
Kartei Details
Karten | 96 |
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Sprache | Deutsch |
Kategorie | BWL |
Stufe | Universität |
Erstellt / Aktualisiert | 02.02.2015 / 12.01.2018 |
Lizenzierung | Kein Urheberrechtsschutz (CC0) |
Weblink |
https://card2brain.ch/box/organisation_wintersemester_20142015
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Einbinden |
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(Kapitel 1): Definieren Sie den Begirff Wertschöpfung! Auf welchen Ebenen kann Wertschöpfung erbracht werden?
Wertschöpfung lässt sich als Schaffen von Mehrwert durch Transformation (Produktion, Handel und/oder Dienstleistung) definieren und beschreibt die Eigenleistung des betrachteten Wirtschaftssubjekts.
Wertschöpfung kann innerhalb einem Unternehmen, einem Netzwerk oder einer Branche erbracht werden.
(Kapitel 1): Definieren Sie den Begriff des Unternehmens!
Ein Unternehmen ist ein offenes, sozio-technisches System aus Zielen, Anspruchsgruppen und Wertschöpfungsaktivitäten. Das Unternehmen strebt die Erreichung von Zielen an, die es zuvor weitgehend autonom festlegt. Zur Schöpfung von Wert erbringen unterschiedliche Anspruchsgruppen unterschiedliche Beiträge. Dabei befindet sich das Unternehmen im offenen Austausch mit der Unternehmensumwelt.
(Kapitel 1): Definieren Sie den Begriff der Unternehmensführung!
Unternehmensführung umfasst alle Aufgaben und Handlungen zur zielorientierten Gestaltung, Lenkung und Entwicklung eines Unternehmens. Da es sich bei Unternehmen um offene Systeme handelt, beinhaltet Unternehmensführung immer auch das Schnitstellenmanagement zu den Netzwerkpartnern und anderen Unternehmen bzw. Institutionen der Branche.
(Kapitel 1): Welche Aufgaben sind mit der Unternehmensführung verbunden? Ordnen Sie den Begriff der Organisation in den Kontext der Unternehmensführung ein!
Die Aufgaben der Unternehmensführung lassen sich in drei Kernbereiche einteilen:
- Planung & Kontrolle
- Organisation
- Personalmanagement/-führung