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Rechtsbewustes Handeln

Meister Kurs Metall

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Langue Deutsch
Catégorie Droit
Niveau Autres
Crée / Actualisé 16.01.2015 / 15.10.2015
Attribution de licence Pas de droit d'auteur (CC0)
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Wann verjähren Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis

- grundsätzlich: innerhalb von 3 Jahren §195 BGB.

- bei Klageeinreichung: Hemmung drr Verjährung Gerichtliches Mahnverfahren hat die gleiche wirkung.

- nach Ablauf der Ausschlussfrist (Verfallfrist) in Arbeitsverträgen oder Tarifverträgen.

Welche Formen von Lohnersatzleistungen gibt es??

-Kurtzarbeitergeld

-Krankengeld

-Übergangsgeld

-Verletztengeld

-Mutterschaftsgeld

Wann hat der  AN Anspruch auf bezahlte Freizeit zur Freistellung??

Er muss sich gemäß § 626 BGB um ein dauerhaftes Arbeitsverhältnis handeln und dieses muss gekündigt sein.

Welche Aufgaben hat der Arbeitgeber im Rahmen der BEM??

AG muss bei AN, die innerhalb eines Jahres

- länger as 6 Wochen oder

-wiederholt arbeitsunfähig waren

präventiv klären, ob einer erneuten AU vorgebeugt werden kann oder wie der Arbeitsplatz erhalten werden kann.

Das BEM unterliegt der Mitbestimmung des Betriebsrates (§87 | Nr. 7 BetrVG).

Eine personenbedingte Kündigung ist nur wirksam, wenn AG erfolgloses BEM nachweist.

Unter welchen Voraussetzungen kann einem schwehrbehinderten Menschen gekündigt werden??

-Vorherige Zustimmung des Integrationsamtes

-Das Integrationsamt muss auch bei außerordentlichen Kündigungen zustimmen

-gem. §86 SGB IX beträgt die Kündigungsfrist mindestens 4 Wochen

Unter welchen Voraussetzungen kann ein Betriebsratsmitglied fristlos gekündigt weden??

- das geht nur, wen der Betriebsrat als Gremium der Kündigung nach § 103 BetrVG zustimmt.

(Wichter Grund: z.B. bei Verletzung von Geheimhaltungspflichten)

Was ist BEM??

betriebliches Eingliederungsmanagment

Wer ist für die Wahrnehmung der Sozialversicherung zustendig?

Nenne Beispiele:

Es sind die Sozialversicherungsträger

z.B.:

Die Kranken-, Orts-, Betriebs-, und Ersatzkassen, Rentenversicherungen, Knappschaft-Bahn-See als Gesetzliche- und Private-Krankenkassen.

Die Bundesagentur für Arbeit BA für die Arbeitsförderung und Arbeitslosenversicherung.

Die Berufsgenossenschaft BG Als gesetz. Unfallversicherung.

Die Deutscherentenversicherung und Pflegekasse als gesetz. Rentenversicherung und gesetz. Pflegeversicherung (die Plegeversicherung wird von jeder Krankenkasse geführt auch PKV)

Die Bundesknappschaften umfast die Kranken- und Rentenversicherungen der Minijober